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¿Quieres trabajar en Canadá? Estos son los requisitos para tramitar tu visa de trabajo

Si ya te desesperaste por no encontrar trabajo en México o definitivamente lo tuyo es trabajar en otro país para enviar dinero a tu familia o de plano radicar en otra nación trabajando en lo que más te gusta para tener un mejor sueldo, esto te puede interesar. 

En caso de que Canadá sea tu destino elegido, te decimos cuáles son los requisitos para tu visa de trabajo, pues con este documento podrás trabajar en el país liderado por Justin Trudeau aunque te advertimos: es primordial que cuentes con una oferta de trabajo formal para laborar en territorio canadiense para que te la puedan otorgar. 

Requisitos para la visa de trabajo canadiense

Para tramitar tu visa de trabajo para Canadá puedes hacerlo en línea o de manera presencial en la Ciudad de México, en el Visa Application Centre. Para más información al respecto puedes hacer click aquí. Recuerda que para tramitar la visa de trabajo, deberías tener una propuesta de trabajo formal en Canadá. También deberás llenar un formulario, pagar las tasas correspondientes, así como presentar no sólo el formulario de solicitud IMM 1295 debidamente lleno, sino también el formulario IM 5488 marcando los documentos que acompañan a la solicitud, además de la siguiente documentación:

  • Pasaporte mexicano en vigor
  • Dos fotografías recientes
  • Pruebas de que estás capacitado para el puesto en el que vas a trabajar
  • ​Copia del contrato de trabajo en el que figuren los detalles relativos a tu puesto
  • ​Recibo de haber pagado las tasas correspondientes
  • Copia del certificado LMIA en los puestos de trabajo que sea necesario. Tu empleador será responsable de solicitarlo y enviártelo

Condiciones que debes cumplir: 

  • No haber trabajado en Canadá por un periodo máximo de 4 años durante los últimos 4 años
  • ​No haber sido declarado como ‘no admisible’ en el país ni suponer un peligro para éste
  • ​No contar con antecedentes penales
  • ​Demostrar que tienes intención de abandonar el país cuando termine tu contrato de trabajo
  • Tener buen estado de salud
  • ​No trabajar para empleadores declarados como no aptos

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